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尾牙是歡樂不強制的...　徐國勇：談加班費是假議題

上報快訊    2017年01月08日 18:05:00
農曆春節將至，各公司機關團體都在舉辦年終尾牙，勞工參加是否算加班引起爭議，行政院發言人徐國勇8日在臉書貼文表示，尾牙係歡樂的節慶活動，勞工應依意願自由參加，不屬於工作時間。尾牙有無加班費，應該是假議題吧。（資料照片）

農曆春節將至，各公司機關團體都在舉辦年終尾牙，勞動部日前說明，如果吃尾牙不算工作時間，且是員工自由參加，就不算加班，但員工若是被規定要出席，老闆就要支付加班費。行政院發言人徐國勇8日在臉書貼文表示，尾牙係歡樂的節慶活動，勞工應依意願自由參加，不屬於工作時間。尾牙有無加班費，應該是假議題吧。

 

員工出席尾牙算不算加班？勞動部政務次長廖蕙芳7日回應，尾牙如果是員工自由參加，就不算工作時間、也不需支付加班費，但若是強制員工在非上班時間出席，就要支付加班費。

 

廖蕙芳解釋，《勞基法》沒有尾牙的規定，「尾牙就是傳統習俗上，老闆為了酬謝員工辛勞請吃飯、抽獎送禮的活動，通常不會強制一定要參加」，理應屬於員工自由參加，所以不管是辦在周五下班後，或是在周末宴請員工，都不算工作時間。

 

廖蕙芳指出，如果企業強制員工都要參加尾牙，就要視為工作時間，必須依照平日延長工時、或休息日加班等規定支付員工加班費。也就是說，公司如果在休息日強制員工出席尾牙，就要視為出勤、須支付休息日加班費，若違反加班費規定，可依法裁處2萬至100萬元罰鍰。

 

徐國勇認為，雇主為體恤員工一整年之辛苦，依民俗慣例於年終舉辦尾牙活動慰勞員工，勞動部表示，尾牙活動係歡樂的節慶活動，勞工可依個人意願自由參加，沒有強制問題，該時段也不是工作時間，沒有加班費問題，「所以，尾牙是否算工時，有無加班費等，應該是假議題吧！」  （蔡易軒／綜合報導）

 

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