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未完─明天我再處理【富士工會罷工第9天】不滿受日欺壓　台灣勞工盼保障工作權

上報快訊／劉蕙瑀    2018年10月31日 11:33:00
富士全錄工會23日開始進行罷工，希望日資別解雇。（圖片取自靠北7-11臉書）

先前日商富士全錄公司計畫在台灣裁員300人，導致富士全錄工會不滿發起全台罷工行動，已進入第9天；31日工會基於勞資雙方已經開始協商，決定暫停上午的記者會，但希望資方儘速與工會就工作權保障機制完成協議。

 

日商富士軟片公司在2018年1月底併購專營辦公事務機的美國全錄公司，接著便傳出將裁撤全球約8500名員工。台灣分公司受本次業務整併影響，傳出將在2020年前裁300人。

 

由於不滿台灣分公司沒有虧損，日本人卻要裁台灣人，富士全錄工會從23日開始進行罷工，至今也和資方進行三次的協商。工會的目的是希望未來勞工不會被裁員，工作能獲得保障。

 

不滿2020年前日本富士軟片公司要裁台灣分公司300人，富士全錄工會罷工反裁員，希望能藉由協商解決爭議。（圖片取自台灣富士全錄工會臉書）

 

富士全錄工會29日下午與公司董事長勝田明典進行第1次協商，然而4小時會議過程，公司仍不願意承諾「保障工作權」內容，只願意承諾不針對本次罷工行動的工會及會員，進行民刑事訴訟或懲處。

 

由於公司不願承諾「保障工作權」內容，富士全錄工會30日進行第二次協商，全國富士全錄工會會員決定共同北上，希望用集結行動，告訴富士全錄資方，台日一直被視為友好關係，而具體實踐就是保障台灣勞工的工作權！而31日，勞資雙方也進行協商，取消了上午的記者會活動。

 

富士全錄工會30日到勞動部、外交部陳情，並前往日本交流協會靜坐抗議，高喊「日資別解雇，保障工作權！」（圖片取自台灣富士全錄工會臉書）

 

富士全錄工會的上級工會桃市產總理事長莊福凱批評，日本人在台投資，台灣分公司沒有虧損，卻要裁台灣人，呼籲日資不要再用殖民心態對待台灣員工，趕快和工會協商。桃產總幹部和會員也全力支持富士全錄工會的罷工。

 

台灣富士全錄從事影印機、印表機的銷售、租賃和維修等服務，富士全錄工會理事長鄭炎表示，公司瞄準的裁員對象是25年以上年資、年齡50歲和薪水5萬以上的員工，公司希望裁掉這些人，然後聘用新鮮人降低成本。

 

富士全錄工會31日轉貼網友在「靠北7-11」臉書的貼文，感謝超商客戶的聲音，支持他們的工作權訴求。

 

 

此次富士全錄勞資爭議起源於富士全錄日本母公司方面的全球裁員計畫，台灣富士全錄工會的罷工行動也引起日本工運的注意，除獲日本勞工新聞媒體報導並刊登罷工宣言外，日本「群馬聯合工會」的執行委員清水彰二也在臉書上表達全力支持台灣工會的行動。(中油退款採「錢卡雙軌」制)

 

日本勞工新聞媒體也有報導台灣富士全錄工會的抗爭。（圖片翻攝網路）

 

 

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●【占領日台交流協會】富士工會要求資方協商　「不出面我們不走」
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