立法院三讀通過《公立學校教職員退休資遣撫卹條例》,公校教職員月退所得替代率分10年調降至60%,其中大學教授受害最深,一名月薪10萬元的教授,改革後退休金剩6萬元,幾乎被「腰斬」。不過值得注意的是,私校退撫基金因為採確定個人帳戶制,若自主增額提撥,估算下來最高還可領到9萬多,投資報酬率明顯比公教年金高。
採個人帳戶制度
一名卸任退休教師表示,私校退撫基金採「個人帳戶」制度,還可以自選積極型、穩健型、保守型三種投資組合。如果私校教師選擇積極型、穩健型投資標的,投資報酬率高達4%,精算下來就會比公校教師領得還多。
事實上,私立學校退撫基金早在2006年就出現破產危機,缺口達450億元,教育部開始籌畫私立學校退撫基金的轉型,2009年立法院三讀完成《私校教職員退撫條例》,新制退休金從確定給付制改為確定提撥制,教職員、學校及政府各負擔3分之1,提撥金額存在老師「個人帳戶」,老師還可自選積極型、穩健型、保守型三種投資組合。
私校退撫基金人員表示,私校退撫基金是目前軍公教勞裡,唯一不會有「破產」的基金,這次年金改革還稱可延至民國139不會破產,但私校教師在139年時,領舊制的教師將全面結束,基金不但不會破產,而且每個人還平均可多領1萬7000元。
主動提撥領更多
教育人員估算後發現,立法院三讀通過的《公立學校教職員退休資遣撫卹條例》,將教師退休金所得替代率調降到60%,一名年資40年的教授,改革後退休領6萬6344元。但參加私校退撫基金的教師可月領7萬5773元,如果主動增額提撥,還可領到9萬3841元,差異相當大。
國民黨立委柯志恩表示,這次改革公立大學教師受傷最大,而私校從98年開始就走新制,採確定提撥制度,而目前基金操作狀況不錯,報酬率都有3%至4%左右。公校、私校兩者比對起來,一名年資30年教師,會領得比公校還高,當然這會吸引優秀老師加入私校,增加私校競爭性,但政府必須反思這次年金改革是否砍過頭?應該有更好的改革方式。
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